Связатьсяверсия сайта для слабовидящих8 (496) 613-22-54 (межвузовская приемная комиссия)
8 (495) 504-15-37 (Академический Международный Институт)
Кому: АМИКуда:125212, г.Москва, п/о 125212, а/я 206

Повышение квалификации государственных и муниципальных служащих

Государственный служащий – гражданин Российской Федерации, занимающий государственную должность, наделенный соответствующими правами и обязанностями, осуществляющий функции государственного органа на возмездных началах.

Муниципальный служащий – гражданин Российской Федерации, достигший возраста 18 лет, исполняющий в порядке, определенном уставом муниципального образования в соответствии с федеральными законами и законами субъекта РФ, обязанности по муниципальной должности муниципальной службы за денежное вознаграждение, выплачиваемое за счет средств местного бюджета.

Профессиональная переподготовка, повышение квалификации и стажировка государственных и муниципальных служащих осуществляются в течение всего периода прохождения ими гражданской службы.

Основанием для направления государственных и муниципальных служащих на профессиональную переподготовку, повышение квалификации или стажировку являются:

  • назначение на иную должность государственной и муниципальной службы в порядке должностного роста на конкурсной основе;
  • включение государственных и муниципальных служащих в кадровый резерв на конкурсной основе;
  • результаты аттестации государственных и муниципальных служащих.

Повышение квалификации государственных и муниципальных служащих осуществляется по мере необходимости, но не реже одного раза в 3(три) года.